和职业经理人玩是X老板的拿手好戏。老板是一家大型国有企业的老板。他很有远见。他先是通过改革搞乱了金融体系，赚了一大笔钱，去国外转了一圈。他变成了一个回到珠三角圈的外国商人，成立了一家燃气具厂，和老板的国企工厂生产类似的产品。前下属销售科长投奔了他，并委托他担任销售副总裁的任务。并许下承诺:碾压那个国企，并购成功，给你一半股份。销售副总虽然没上过正规大学，但在国企工作了十几年。他有丰富的企业经营经验，注重科学，尊重知识，为全国招聘了一大批称职的销售人员。这些业务员有一个只有初中文化的45岁大姐，还有二十出头学兵器、中文、营销、各种专业的青年才俊。副总统受欢迎，宽容，善于激发人们的热情。这位45岁的大姐原本是一名濒临破产的酒店服务员。就因为她找到了副总丢的小本子，想尽一切办法找上门还给原主，副总认定大姐是个人才，夸大姐不好意思。“我只对顾客负责。”
“负责任的是人才，你以为只有导弹发射卫星才是人才吗？事实并非如此。”于是姐姐被留下来负责西北五省的市场...三年时间，她不仅收购了大国企，还成为了国内同行中的佼佼者。老板忘记了当初的承诺，守口如瓶:“我的销售副总不水平。看来我四十五岁之前不可能成为世界一流企业啊！”
老板请了一个曾经以培养神童闻名的学校的MBA博士生导师做营销诊断。博士生导师走进办公楼，动了动鼻子。这个科室闻了闻，开了个处方:“六味地黄丸、银翘解毒片、还脑口服液、补脑蜂王浆……”
老板有点疑惑:“教授，我的身体没有问题。”
医生说:“你公司生病了，我给你开的药方让营销变成了促销，让凤凰变成了乌鸦！”
有了这一系列感冒药和补脑的药方，医生成了老板的营销总经理。大才之人，中造总经理，上任第一天就把自己的六味地黄丸、银翘解毒片、焕脑口服液、补脑蜂王浆等一系列滞销书籍拖进东风卡车。老板带头买了一套由企业员工出的，价格极其昂贵，一套2000元。车间里的工薪族买了这本圣书半年。
博士生导师读了上千本书，什么都谈“游戏规则”。不管他们的成就有多辉煌，包括前副总裁在内，“老”推销员们都把所有在家乡有亲戚朋友的年轻人一脚踢开。村妇女主任是营销部长，村保安主任是营销部长。有一段时间，山民的俚语成了这个广东大企业的官方语言。新老板虽然是高级知识分子，但市场经济早已把他逼上梁山。他的营销理念是:“适用的就是好的！”这些山里娃没有任何文化，但她们单纯，抱团，医生是她们的图腾。他们不需要改变他们的大脑。医生的大脑就是他们的大脑。经过两年的努力，博士生导师把销售变成了营销，把乌鸦变成了凤凰，把工厂变成了读书的高等学府。博士生导师极力向员工推销的营销作品都是倒退的...这家企业一小步一小步地向上发展。因此，博士生的基本工资和差旅费增加了。老板很心疼，邀请了一位B组的行业精英来咨询。
行业精英走进工厂大门，哈哈大笑。老板问你笑什么。精英们直言不讳地告诉我:“那是个书呆子，充其量是个可怜的书商。要不是这两年环境好，你的企业早就倒闭了。”
老板出了一身冷汗。“你觉得我的公司在做什么？”“现在是微利时代。最紧迫的任务是降低成本。营销人员的工资、奖金、差旅费要压缩！”这正是老板想要的。老板偷偷给了我机会:“你是我的营销总监。虽然你隶属于总经理，但你可以组建自己的营销团队。”
新导演Hula拉了一批B组的人，大别山的营销娃娃全被赶跑了。博士生导师被给了一个架子，所以他不得不离开。从此大别山的白话和俚语消失了，B组的歇后语和口头禅充斥了这家大企业的办公楼...
总监指挥他的营销团队，鏖战沙场，在市场玩命下滑的前提下，使这家大企业当年的销售额翻了一番。老板笑翻了，看来不断地更换职业经理人、不断地换脑，我这企业就会像气吹的一样膨胀！老板换人换上瘾了，如今是群星闪烁人才辈出的年代，企业做得越大，慕名而来的精英人物就越多。原来老板换人是三两年一换，现在是一年一换，而且下定决心争取做到三个月一换。换人就是效益。老板换人的手腕高超，玩完“拜拜”，没点痕迹，谁也别想沾上他、赖上他！财神爷驾到，又一位精英人物来厂视察了，这是位融资专家。融资专家在车间写字楼转了一圈哈哈大笑，老板问你笑什么？导演指挥他的营销团队打战场，在市场绝望下滑的前提下，让这家大企业当年的销售额翻了一番。老板笑了。似乎如果我们不断地更换职业经理人，更换大脑，我们的企业就会像一个愤怒的企业一样扩张！老板沉迷于换人。现在是一个群星闪烁，人才辈出的时代。企业越大，来这里的精英就越多。原来老板是三两年换一次，现在是一年换一次，他决心争取三个月换一次。替代就是利益。老板换人技术高超，“拜拜”结束后不留痕迹。没人能碰他，也没人能依赖他！当财神到达时，另一个精英来视察工厂。这是一个理财专家。融资专家在车间办公楼里转过身，笑道:老板问你笑什么。
融资专家说:“你的营销精英过时了。现在几岁了？他还组织队伍像古罗马角斗士一样在市场上厮杀！”于是融资专家成了老板的财务总监，财务总监彻底封杀了营销总监。你不打算管理市场吗？——好的，没有差旅费，没有基本工资，电话业务广告费完全取消。如果你愿意自掏腰包，公司不会再垫付了！营销总监带着他的团队走出了市场的第一线，去了其他地方...
财务总监从全国各地招募了一支美丽的女子军团。短期培训后，他把她们送到全国各大城市，要求她们深入酒店、夜总会、娱乐中心、发廊……并偷偷对千万“女士”耳语:“你知道吗？珠江三角洲有一个小镇。镇上有一家著名的大企业。他们只赚盈利的股票会上市，让老板们快速投资，给你一半分红！”
……
和职业经理人玩是X老板的拿手好戏。老板是一家大型国有企业的老板。他很有远见。他先是通过改革搞乱了金融体系，赚了一大笔钱，去国外转了一圈。他变成了一个回到珠三角圈的外国商人，成立了一家燃气具厂，和老板的国企工厂生产类似的产品。前下属销售科长投奔了他，并委托他担任销售副总裁的任务。并许下承诺:碾压那个国企，并购成功，给你一半股份。销售副总虽然没上过正规大学，但在国企工作了十几年。他有丰富的企业经营经验，注重科学，尊重知识，为全国招聘了一大批称职的销售人员。这些业务员有一个只有初中文化的45岁大姐，还有二十出头学兵器、中文、营销、各种专业的青年才俊。副总统受欢迎，宽容，善于激发人们的热情。这位45岁的大姐原本是一名濒临破产的酒店服务员。就因为她找到了副总丢的小本子，想尽一切办法找上门还给原主，副总认定大姐是个人才，夸大姐不好意思。“我只对顾客负责。”
“负责任的是人才，你以为只有导弹发射卫星才是人才吗？事实并非如此。”于是姐姐被留下来负责西北五省的市场...三年时间，她不仅收购了大国企，还成为了国内同行中的佼佼者。老板忘记了当初的承诺，守口如瓶:“我的销售副总不水平。看来我四十五岁之前不可能成为世界一流企业啊！”
老板请了一个曾经以培养神童闻名的学校的MBA博士生导师做营销诊断。博士生导师走进办公楼，动了动鼻子。这个科室闻了闻，开了个处方:“六味地黄丸、银翘解毒片、还脑口服液、补脑蜂王浆……”
老板有点疑惑:“教授，我的身体没有问题。”
医生说:“你公司生病了，我给你开的药方让营销变成了促销，让凤凰变成了乌鸦！”
有了这一系列感冒药和补脑的药方，医生成了老板的营销总经理。大才之人，中造总经理，上任第一天就把自己的六味地黄丸、银翘解毒片、焕脑口服液、补脑蜂王浆等一系列滞销书籍拖进东风卡车。老板带头买了一套由企业员工出的，价格极其昂贵，一套2000元。车间里的工薪族买了这本圣书半年。
博士生导师读了上千本书，什么都谈“游戏规则”。不管他们的成就有多辉煌，包括前副总裁在内，“老”推销员们都把所有在家乡有亲戚朋友的年轻人一脚踢开。村妇女主任是营销部长，村保安主任是营销部长。有一段时间，山民的俚语成了这个广东大企业的官方语言。新老板虽然是高级知识分子，但市场经济早已把他逼上梁山。他的营销理念是:“适用的就是好的！”这些山里娃没有任何文化，但她们单纯，抱团，医生是她们的图腾。他们不需要改变他们的大脑。医生的大脑就是他们的大脑。经过两年的努力，博士生导师把销售变成了营销，把乌鸦变成了凤凰，把工厂变成了读书的高等学府。博士生导师极力向员工推销的营销作品都是倒退的...这家企业一小步一小步地向上发展。因此，博士生的基本工资和差旅费增加了。老板很心疼，邀请了一位B组的行业精英来咨询。
行业精英走进工厂大门，哈哈大笑。老板问你笑什么。精英们直言不讳地告诉我:“那是个书呆子，充其量是个可怜的书商。要不是这两年环境好，你的企业早就倒闭了。”
老板出了一身冷汗。“你觉得我的公司在做什么？”“现在是微利时代。最紧迫的任务是降低成本。营销人员的工资、奖金、差旅费要压缩！”这正是老板想要的。老板偷偷给了我机会:“你是我的营销总监。虽然你隶属于总经理，但你可以组建自己的营销团队。”
新导演Hula拉了一批B组的人，大别山的营销娃娃全被赶跑了。博士生导师被给了一个架子，所以他不得不离开。从此大别山的白话和俚语消失了，B组的歇后语和口头禅充斥了这家大企业的办公楼...
总监指挥他的营销团队，鏖战沙场，在市场玩命下滑的前提下，使这家大企业当年的销售额翻了一番。老板笑翻了，看来不断地更换职业经理人、不断地换脑，我这企业就会像气吹的一样膨胀！老板换人换上瘾了，如今是群星闪烁人才辈出的年代，企业做得越大，慕名而来的精英人物就越多。原来老板换人是三两年一换，现在是一年一换，而且下定决心争取做到三个月一换。换人就是效益。老板换人的手腕高超，玩完“拜拜”，没点痕迹，谁也别想沾上他、赖上他！财神爷驾到，又一位精英人物来厂视察了，这是位融资专家。融资专家在车间写字楼转了一圈哈哈大笑，老板问你笑什么？导演指挥他的营销团队打战场，在市场绝望下滑的前提下，让这家大企业当年的销售额翻了一番。老板笑了。似乎如果我们不断地更换职业经理人，更换大脑，我们的企业就会像一个愤怒的企业一样扩张！老板沉迷于换人。现在是一个群星闪烁，人才辈出的时代。企业越大，来这里的精英就越多。原来老板是三两年换一次，现在是一年换一次，他决心争取三个月换一次。替代就是利益。老板换人技术高超，“拜拜”结束后不留痕迹。没人能碰他，也没人能依赖他！当财神到达时，另一个精英来视察工厂。这是一个理财专家。融资专家在车间办公楼里转过身，笑道:老板问你笑什么。
融资专家说:“你的营销精英过时了。现在几岁了？他还组织队伍像古罗马角斗士一样在市场上厮杀！”于是融资专家成了老板的财务总监，财务总监彻底封杀了营销总监。你不打算管理市场吗？——好的，没有差旅费，没有基本工资，电话业务广告费完全取消。如果你愿意自掏腰包，公司不会再垫付了！营销总监带着他的团队走出了市场的第一线，去了其他地方...
财务总监从全国各地招募了一支美丽的女子军团。短期培训后，他把她们送到全国各大城市，要求她们深入酒店、夜总会、娱乐中心、发廊……并偷偷对千万“女士”耳语:“你知道吗？珠江三角洲有一个小镇。镇上有一家著名的大企业。他们只赚盈利的股票会上市，让老板们快速投资，给你一半分红！”
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