大多数求职者都知道“推销自己”的重要性。的确，求职要勇敢，要善于推销自己，这无疑会强化成功的筹码。但请注意:促销要讲究方式方法，尤其是要把握好温度和尺度。
在一个招聘现场，三名求职者A、F和小D进入了最后的面试阶段，他们申请了一家电脑公司的销售经理的职位——
考官问A:你的专业成绩怎么样？a:专业成绩在班里前十，实际操作能力在前十后面。“哦……”考官表示失望；轮到f了，在考官提问之前，f会急着说自己成绩如何，如何优秀。考官很不高兴:“你有什么优点？”"我什么都擅长，适合任何工作."f不假思索地脱口而出。考官笑了两下，结束了提问。最后，来到小D面前，他显得自信、轻松、大方:“考官看我的求职材料，自然清楚我的表现和成绩。但是在我看来，跑步的质量很重要，光有书本知识是不够的。此外，我的强项是我对“营销”有浓厚的兴趣。请给我一个机会。”
结果，小D成功了。由此，求职者可以意识到，求职时不仅要敢于“推销”，还要善于“推销”，掌握谈话技巧，自信谦逊。介绍自己的时候要得体，不要太谦虚，无疑会贬低自己，显得平庸无能。过度吹嘘无异于傲慢，给人以轻浮傲慢的印象，只会导致申请面试的失败。
大多数求职者都知道“推销自己”的重要性。的确，求职要勇敢，要善于推销自己，这无疑会强化成功的筹码。但请注意:促销要讲究方式方法，尤其是要把握好温度和尺度。
在一个招聘现场，三名求职者A、F和小D进入了最后的面试阶段，他们申请了一家电脑公司的销售经理的职位——
考官问A:你的专业成绩怎么样？a:专业成绩在班里前十，实际操作能力在前十后面。“哦……”考官表示失望；轮到f了，在考官提问之前，f会急着说自己成绩如何，如何优秀。考官很不高兴:“你有什么优点？”"我什么都擅长，适合任何工作."f不假思索地脱口而出。考官笑了两下，结束了提问。最后，来到小D面前，他显得自信、轻松、大方:“考官看我的求职材料，自然清楚我的表现和成绩。但是在我看来，跑步的质量很重要，光有书本知识是不够的。此外，我的强项是我对“营销”有浓厚的兴趣。请给我一个机会。”
结果，小D成功了。由此，求职者可以意识到，求职时不仅要敢于“推销”，还要善于“推销”，掌握谈话技巧，自信谦逊。介绍自己的时候要得体，不要太谦虚，无疑会贬低自己，显得平庸无能。过度吹嘘无异于傲慢，给人以轻浮傲慢的印象，只会导致申请面试的失败。
